Na haar opleiding lag een baan in de olie- en gasindustrie voor de hand. Toch koos Erica Ording bewust voor werken aan technologie die de energiesector en de industrie gaat verduurzamen.
Naam: Erica Ording
Leeftijd: 34
Opleiding: scheikunde, Universiteit Leiden
Functie: teamleider elektrochemie, Avantium
Parttime werken en toch carrière maken? Onmogelijk, wordt vaak gezegd. Onzin, zegt Erica Ording. Toen ze aan de slag ging bij chemiebedrijf Avantium kreeg de gepromoveerde scheikundige de leiding over een kleine groep mensen. Ze bouwde dit nieuwe team van de grond af aan op, zette de strategische lijnen uit en breidde haar team uit tot elf mensen. Dit deed ze terwijl ze parttime werkte en moeder werd van twee zonen.
‘Die ene dag extra werken zou het verschil niet moeten maken. Je moet gewoon mensen om je heen hebben die je taken kunnen overnemen. Ik probeer ook niet steeds maar extra te werken in de avond of in het weekend en hoop dat mijn mensen dat ook niet doen. Mensen worden er blijer van én ze werken efficiënter als de werktijden zijn afgebakend, is mijn ervaring.’
Creativiteit
Ording werkt bij Avantium aan technieken om chemicaliën voor de industrie te produceren met duurzame stroom en CO2. Opdrachten over de schutting gooien is niet haar stijl. Ording gelooft dat het beste uit een team naar bovenkomt als iedereen met zijn eigen creativiteit mag bijdragen.
Dat betekent niet dat iedereen maar zijn gang moet gaan. Ording kan heel kritisch zijn, dat weet ze van zichzelf. ‘Maar ik probeer dat wel altijd op een constructieve manier te doen.’ Ook in de communicatie met haar eigen leidinggevenden zal ze niet gauw een blad voor de mond nemen. ‘Een valkuil is dat ik naar mijn leidinggevenden nog wel kritischer kan zijn dan naar mijn teamleden.’
Een stap omhoog lijkt me wel wat, ik wil meer invloed kunnen uitoefenen. Sowieso in de duurzaamheid.
Ording studeerde chemie in Leiden en na het daaropvolgende promotieonderzoek was een baan in de olie- en gassector een voor de hand liggende keuze geweest. Ze peinsde er niet over. ‘Er moet echt veel veranderen in de wereld van energie en industrie en dan speel ik liever een rol aan de innovatieve kant, die duurzaamheid echt bevordert.’
De komende jaren hoeft Ording zich niet te vervelen. De processen die haar team ontwikkelt, worden volgend jaar uitgetest in een proeffabriek op kleine schaal. Op de wat langere termijn zou ze wel de strategie willen bepalen op een hoger niveau. ‘Een stap omhoog lijkt me wel wat, ik wil meer invloed kunnen uitoefenen. Sowieso in de duurzaamheid.’
Alle talenten leren kennen? Kijk in het dossier Techniektalenten 2020.
Foto Jordi Huisman
Nieuwsbrief
Vond je dit een interessant artikel, abonneer je dan gratis op onze wekelijkse nieuwsbrief.